一些物流公司在具體事務(wù)實踐的時候，常把物流文化拋到九霄云外。在他們心目中，大概都只存在注重發(fā)展外部機(jī)遇和緊跟市場的投機(jī)心態(tài)，只把暫時的、看得見的、表層的、依賴性的東西作為實踐對象和目的，而不下功夫構(gòu)筑的文化內(nèi)涵，但一個物流公司如果缺乏開拓創(chuàng)新的能力，那就難以把握現(xiàn)代物流價值的原創(chuàng)力。
在物流公司運(yùn)轉(zhuǎn)中該如何用文化的視野把握物流實踐呢？ 先，要知道任何文化實踐本身也都有主觀意志、動機(jī)、理論、思想、邏輯支配，而純客觀的物流文化實踐結(jié)果根本就不存在。其次，物流文化發(fā)展實踐是一個不斷推進(jìn)的過程，實踐檢驗矯正物流文化也是一個 的過程，其中任何檢驗結(jié)論都不是 的。再次，當(dāng)理論與事實不符時就直接否定理論，而不綜合考慮長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃的，是沒有理論思維的傻子做法，也是物流文化淺薄的表現(xiàn)之一。
因此，物流公司不光要在物流實踐中努力開展物流文化轉(zhuǎn)播，還要防范物流發(fā)展實踐中的庸俗實用主義傾向，及以此作為借口來阻礙物流文化發(fā)展，來眼前利益和看得見的實惠；要避免在實踐中把有用的、好使的當(dāng)真理；要樹立物流發(fā)展的遠(yuǎn)大視野，拋棄急功近利、惟利是圖、不講原則、掠奪性經(jīng)營的思想根源。讓物流文化得以鞏固和發(fā)展。
